Mamuju ambarnews .com— Dinas Sosial Provinsi Sulawesi Barat (Sulbar) menghadiri Rapat Koordinasi (Rakor) Penerapan Manajemen Talenta yang digelar oleh Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Sulbar pada Senin, 1 Desember 2025.
Hadir mewakili Dinas Sosial Sulbar, Kasubag Umum dan Kepegawaian Andi Yakub S. Kehadirannya atas arahan Kepala Dinas Sosial Sulbar, Abdul Wahab Hasan Sulur.
Kehadiran Dinas Sosial Sulbar dalam rakor tersebut sebagai bentuk komitmen terhadap peningkatan kualitas aparatur dan penguatan sistem manajemen talenta di lingkup pemerintah daerah.
Rakor tersebut membahas langkah-langkah strategis dalam penerapan manajemen talenta ASN, termasuk pemetaan kompetensi, pengembangan individu, serta mekanisme monitoring dan evaluasi.
Seluruh perangkat daerah di Sulbar diharapkan mampu menyelaraskan implementasi kebijakan manajemen talenta guna menciptakan birokrasi yang adaptif, profesional, dan responsif.
Andi Yakub S. menyampaikan bahwa partisipasi Dinas Sosial dalam kegiatan ini merupakan upaya untuk memastikan pengelolaan SDM di lingkungan Dinsos berjalan efektif dan sesuai pedoman terbaru.
“Manajemen talenta bukan hanya soal menempatkan orang yang tepat di posisi yang tepat, tetapi juga memastikan setiap pegawai mendapat ruang untuk berkembang. Kami di Dinas Sosial berkomitmen mengikuti arahan BKD untuk memperkuat kualitas SDM secara menyeluruh,” ujar Andi Yakub.
Ia menambahkan, penerapan manajemen talenta akan membantu Dinas Sosial dalam meningkatkan kualitas layanan sosial kepada masyarakat untuk mendukung Visi Misi Gubernur Sulbar, Suhardi Duka, bersama Wakilnya, Salim S. Mengga, terkait ”pengentasan kemiskinan dan perlindungan sosial”.
“Dengan SDM yang lebih kompeten dan terarah, pelayanan sosial kepada masyarakat akan semakin optimal. Itu tujuan utama yang ingin kami capai,” tambahnya.
Melalui rakor ini, BKD Sulbar menegaskan pentingnya kolaborasi antar perangkat daerah untuk menyukseskan penerapan manajemen talenta sebagai bagian dari agenda reformasi birokrasi. adv/andibunga
